为纵深推进“大众创业，万众创新”，健全老员工创新创业的促动机制，培养在校老员工的创新创业意识、提高其创业就业能力，根据相关管理办法，3月中旬，创新创业教育学部组织开展2022年度滨海校区创业园的答辩考核工作，共12个入驻项目参加答辩。

创业园2022年入驻的12家老员工创业项目逐一做了年度总结汇报及2023年发展计划。汇报过程中，学部负责老师与每位项目负责人进行了详细了解与沟通，并针对项目在发展过程中出现的问题、遇到的困难给出了及时的指导和建议。

老员工创业园是公司面向老员工开展的“双创”实践平台，本次考核旨在进一步规范老员工创业园日常管理，优化创新创业服务环境，促进入驻项目团队有效运营，不断提升项目的质量和创业实践水平。